ข้อมูลสาธารณะ

30 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
• แสดงรายงานผลการเปิดโอกาสให้บุคคลภายนอกได้มีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน • มีข้อมูลผลการเปิดโอกาสให้บุคคลภายนอกได้มีส่วนร่วม อย่างน้อยประกอบด้วย (1) ประเด็นหรือเรื่องในการมีส่วนร่วม (2) สรุปข้อมูลของผู้มีส่วนร่วม (3) ผลจากการมีส่วนร่วม (4) การนำผลจากการมีส่วนร่วมไปปรับปรุงพัฒนาการดำเนินงาน • เป็นการดำเนินการในปี พ.ศ. 2566
ดูรายละเอียดเพิ่มเติมที่... เมนู -> คุณธรรมและความโปร่งใส -> การมส่วนร่วมของประชาชน
แฟ้มแนบเรื่อง


การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม index.html

29 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตประจำปี
• แสดงข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน* • มีข้อมูลความก้าวหน้าการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ อย่างน้อยประกอบด้วย (1) จำนวนเรื่องร้องเรียนทั้งหมด (2) จำนวนเรื่องที่ดำเนินการแล้วเสร็จ (3) จำนวนเรื่องที่อยู่ระหว่างดำเนินการ • สามารถจัดทำข้อมูลเป็นแบบรายเดือน หรือรายไตรมาส หรือราย 6 เดือน ที่มีข้อมูลครอบคลุมในระยะเวลา 6 เดือนแรกของปี พ.ศ. 2566 *กรณีไม่มีเรื่องร้องเรียนให้เผยแพร่ว่าไม่มีเรื่องร้องเรียน
ดูรายละเอียดเพิ่มเติมที่... เมนู -> คุณธรรมและความโปร่งใส -> ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริต
แฟ้มแนบเรื่อง


การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ index.html

27 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
• แสดงคู่มือหรือแนวทางการดำเนินการต่อเรื่องร้องเรียนที่เกี่ยวข้องกับการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน • มีข้อมูลรายละเอียดของการปฏิบัติงาน อย่างน้อยประกอบด้วย (1) รายละเอียดวิธีการที่บุคคลภายนอกจะทำการร้องเรียน (2) รายละเอียดขั้นตอนหรือวิธีการในการจัดการต่อเรื่องร้องเรียน (3) ส่วนงานที่รับผิดชอบ (4) ระยะเวลาดำเนินการ
ดูรายละเอียดเพิ่มเติมที่... เมนู -> คุณธรรมและความโปร่งใส -> แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
แฟ้มแนบเรื่อง


นโยบาย No Gift Policy index.html

28 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
• แสดงช่องทางที่บุคคลภายนอกสามารถแจ้งเรื่องร้องเรียนเกี่ยวกับการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน ผ่านทางช่องทางออนไลน์ของหน่วยงาน โดยแยกต่างหากจากช่องทางการร้องเรียนเรื่องทั่วไป เพื่อเป็นการคุ้มครองข้อมูลของผู้แจ้งเบาะแสและเพื่อให้สอดคล้องกับแนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ • สามารถเข้าถึงหรือเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จากเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน
ดูรายละเอียดเพิ่มเติมที่... เมนู -> คุณธรรมและความโปร่งใส -> ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริต
แฟ้มแนบเรื่อง


การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ index.html

26 ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จาก การปฏิบัติหน้าที่
• เป็นประกาศฉบับภาษาไยและภาษาอังกฤษอย่างเป็นทางการที่ลงนามโดยผู้บริหารสูงสุดที่ดำรงตำแหน่งในปี พ.ศ. 2567 • มีวัตถุประสงค์เพื่อประกาศว่าผู้บริหารและเจ้าหน้าที่ของรัฐทุกคนในหน่วยงานจะไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดในขณะ/ก่อน/หลังปฏิบัติหน้าที่ ที่จะส่งผลให้เกิดการทุจริตและประพฤติมิชอบ • เป็นการประกาศสำหรับปี พ.ศ. 2567 การประกาศฯให้ประกาศในทุกปีงบประมาณ (ถึงแม้นผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงานยังเป็นบุคคลเดิม)
นำขึ้นแสดงบนเว็บไซต์หน่วยงาน ตามเส้นทางนี้ เมนูเว็บไซต์ -> การป้องกันการทุจริต -> ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จาก การปฏิบัติหน้าที่
แฟ้มแนบเรื่อง


นโยบาย No Gift Policy index.html

หน้าที่ 1 จาก 3